一、总体情况

（一）强化组织领导。我局认真贯彻落实《政府信息公开条例》和县委、县政府有关文件和会议精神，将政务公开工作摆上重要日程，列入重要议事日程，大力开展政务公开工作。成立了由局长为组长、分管副局长为副组长、办公室负责人为成员的政务公开领导小组，形成“一把手”亲自抓，分管领导具体抓的工作格局。

（二）用好公开载体。按照“公开为原则、不公开为例外”的要求，我局在依托四川省信息公开目录系统及时公开部门相关信息及工作动态的基础上，认真创新政务公开的新载体、新形式，使政务公开的形式呈现灵活多样。一是设立投诉信箱、举报、监督电话等，专门接受群众投诉举报。二是有效发挥公示栏的宣传作用，让群众通过不同渠道获取信息。

（三）加大审查力度。完善主动公开制度，在发文环节即加强主动公开信息的审查及管理，严格执行信息公开保密逐级审查制度，坚持“先审查、后公开”和“一事一审”原则，将政府信息公开保密审查程序与公文运转流程、信息发布程序有机结合，确保了无涉密事件的发生。

二、主动公开政府信息情况

三、政府信息依申请公开情况

四、政府信息公开申请投诉举报、行政复议、提起行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2022年我局政府信息公开工作虽然取得了一定成绩，但与《条例》的要求和群众的需求还有差距。一是政府信息公开工作质量还需进一步提高。由于机关事务繁杂，难以配备专职信息公开人员，在保证政务信息公开的内容常换常新上存在不足。二是公开尺度把握不够准确。根据信息不同性质确定不同保密级别的工作能力有待加强，对信息公开或保密等尺度把握不够准确。三是信息公开更新还不够及时。

下一步，我局将按照要求不断改进和提高，重点抓好以下几项工作：一是充实信息公开内容。继续按照“公开为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步做好公开和不予公开两类政府信息的界定，完善主动公开的政府信息目录，自觉接受群众监督。

二是增强信息公开工作能力。以全体干部为对象，进一步加强政府信息公开内容、格式的培训，提高每一位干部的思想认识和工作技能，不断增强政府信息公开工作的能力。三是提高信息公开工作水平。认真对照《政府信息公开条例》和县委、政府相关文件要求确定的政府信息公开范围，及时发布和更新依法应主动公开的政府信息，并做好答复依申请公开政府信息工作。充分依托四川省信息公开目录系统这一平台，实现非涉密政府信息全部上网公开，切实提高办事透明度，更好地为公众提供便利的服务，提高行政效能和政府公信力。

六、其他需要报告的事项

2023，我局将进一步开展信息公开工作。一是将信息公开工作纳入年度个人目标考核体系，推动全局上下重视和强化信息公开工作；二是加大对信息公开的督促检查力度，严格责任追究，不断提升信息公开工作的质量和水平；三是加大培训力度，将邀请州县政务信息公开工作方面的专家，采取专题授课的方式，组织全局干部参加教育和培训，切实政务信息公开工作能力。